Page 57 - The Customs Department Annual Report 2018

อัตราคนครองแยกตามประเภทบุคลากร

ข้าราชการ 4,554 ประเภทบุคลากร จำนวนคนครอง

ข้าราชการ 4,554
พนักงานราชการ 790
พนักงานราชการ 790
ลูกจ้างประจำ 230 ลูกจ้างประจำ 230

ลูกจ้างชั่วคราว 726
ลูกจ้างชั่วคราว 726
รวม 6,300

0 1,000 2,000 3,000 4,000 5,000

โครงสร้างอายุราชการกรมศุลกากร

ช่วงอายุ < 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 > 55 รวม
จำนวน (คน) 12 403 715 729 484 322 660 1,229 4,554
อายุเฉลี่ย 23.67 27.49 32.01 36.84 41.69 47.40 52.20 57.28 44.22
ร้อยละ 0.26 8.85 15.70 16.01 10.63 7.07 14.49 26.99 100
Generation Y Generation X Baby Boom
(อายุ < 38 ปี) (อายุ 39-53 ปี) (อายุ > 54 ปี)
จำนวน (คน) 1,703 1,421 1,430 4,554
ร้อยละ 37.40 31.20 31.40 100

** Generation Y (พ.ศ.2523 -2540) / Generation X (พ.ศ.2508 - 2522) / Baby Boom (พ.ศ.2489 - 2507)

ร้อยละ โครงสร้างอายุราชการกรมศุลกากร Generation Y
30 Baby Boom 37.40%
31.40%
26.99
25

20

15.70 16.01 14.49 สัดส่วนข้าราชการ
15
10.63 กรมศุลกากร
10 จำแนกตาม Generation
8.85 7.07
5

0 0.26
< 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 > 55 ช่วงอายุ
Generation X
สัดส่วนข้าราชการกรมศุลกากรจำแนกตามเพศ 31.20%

รวม

50.66% 49.34% 4,554 คน

ข้าราชการ เพศหญิง ข้าราชการ เพศชาย ข้อมูล ณ วันที่ 30 กันยายน 2561
จำนวน 2,307 คน จำนวน 2,247 คน

The Customs Department / Annual Report 2018 55